Навчання працівників вимогам охорони праці з будь-якого регіону Росії! Наказ про затвердження Переліку інструкцій з охорони праці та Інструкції з охорони праці для всіх професій та робочих місць компанії

Навчальні програми, Пропоновані нашими викладачами, розроблені відповідно до Постанови Мінпраці РФ та Міносвіти РФ від 13.01.2003 № 1/29 "Про затвердження Порядку навчання з охорони праці та перевірки знань вимог охорони праці працівників організацій". Вони спрямовані насамперед на надання реальних знань та навичок, які надалі легко застосовувати на практиці.

Програма курсу

В рамках навчання Ви:

  1. Дізнаєтеся нормативи та вимоги законодавства в галузі Охорони Праці (ВІД).
  2. Опануйте інструктаж та особливості навчання співробітників свого підприємства з ОП.
  3. Ознайомтеся з процедурою перевірки знань з охорони праці на підприємстві.
  4. Дізнаєтеся про правила заповнення документації, яка потрібна членам екзаменаційної комісії.
  5. Пройдете короткий курс з техніки безпеки в організації.
  6. Отримайте право брати участь у роботі комісії щодо перевірки знань вимог охорони праці працівників організації.

Документ після закінчення навчання


Слухачі, які успішно пройшли навчання за програмою «Охорона праці + члени комісій з перевірки знань вимог охорони праці», отримують посвідчення про підвищення кваліфікації обсягом 72 години.


Чому так важливо пройти навчання?

Відповідно до статті 212 Трудового Кодексу РФ, кожен роботодавець зобов'язаний забезпечити проведення перевірки знань вимог охорони праці для підприємства. А згідно зі статтею 214 ТК РФ кожен працівник повинен проходити перевірку знань вимог охорони праці на підприємстві.


За недотримання вимог охорони праці, згідно з КоАП РФ, передбачено накладення штрафу:


Відповідно до КпАП РФ за недотримання вимог ВІД передбачено накладення штрафу:

На посадових осіб у розмірі 2000 - 5000 рублів

На осіб, які здійснюють підприємницьку діяльність без утворення юридичної особи, у розмірі 2 000 - 5 000 рублів або адміністративне зупинення діяльності на строк до 90 діб

На юридичних осіб на суму 50 000 - 80 000 рублів чи адміністративне призупинення діяльності терміном до дев'яноста діб, а разі повторного порушення - дискваліфікація терміном 1 - 3 року

Законодавство

  • Стаття 212 Трудового Кодексу РФ
  • Стаття 214 Трудового Кодексу РФ

Attek надає знижки, при замовленні:

  • 2-х слухачів – 3%
  • 3-х слухачів – 5%
  • 5 і більше слухачів – 10%
  • При повторному зверненні знижка становитиме - 15%

Ткачов Володимир Євгенович

Освіта:

  1. Вікі ім. О.Ф.Можайського, спеціальність "Інженер електронної техніки-оптик" (оптико-електронні прилади), 1986 рік. V група з електробезпеки.
  2. Атестація Г.1.1., Г.3.1., Р. 3.3. 3 група безпеки за висотою.
  3. Атестація з охорони праці. ВНДІ ВІД.

Трудовий стаж розпочався 1986 року у військово-космічній галузі, якій присвятив майже 10 років.

З 1995 працював у Великому Новгороді на посаді заступника військового комісара.

У 2007-2008 очолював Бетонний завод «Буревісник». З 2008 по 2010 рік очолював санкт-петербурзьку філію ДК «Альпарі». З 2010 року розпочав викладацьку діяльність.

Вів курси на таких підприємствах як:

  1. ПАТ «Сєвєрсталь» (м. Череповець),
  2. АТ «Санкт-Петербурзький «ІЗОТОП» (Ленобласть),
  3. ТОВ «Варандійський термінал» (Ненецький АТ),
  4. ТОВ «Петербургцемент» (Ленобласть),
  5. ТОВ «Т-Системс СіАйЕс» (м. Воронеж)
  6. ТОВ «Л1 ІСТЕЙТ буд» (м. Санкт-Петербург),
  7. ВАТ «Сланцевський цементний завод «ЦЕСЛА».

У нашому центрі працює із 2015 року. Позаштатний викладач.

Лаптєв Андрій Феліксович

Освіта:

Федеральна державна бюджетна освітня установа вищої освіти«Московський державний університетшляхів сполучення Імператора Миколи II», спеціальність – прикладна математика та інформатика, 1979 рік.

У 1981 році закінчив цей же вуз за програмою підвищення кваліфікації «Управління охороною праці в організації». 2005 року там же підвищував кваліфікацію за напрямом «Охорона праці».

1980-1988 рр. – кафедра «Охорона праці» Московського інституту інженерів транспорту, науковий співробітник.

З 1988 до 2008 року керував власним підприємством.

2008-2013 рр. - робота як спеціаліст на фірмах, що надають послуги у сфері охорони праці (УКЦ «Пошук», ТОВ «Ейч-Ес-Ей Атестація», ТОВ «Промбезпека Консалт»).

З 2014 р. – індивідуальний підприємець, консультант з охорони праці.

Має досвід у:

Розробка наказів та інструкцій з охорони праці,

Проведення інструктажів: вступних, поточних, позапланових, пожежної та електробезпеки. Ведення журналів інструктажів,

Оцінка необхідності проведення медоглядів, атестації робочих місць, спеціальної оцінки умов праці,

Взаємодія з Державною інспекцією праці,

Інспектування приміщень щодо дотримання норм пожежної безпеки,

Проведення заходів щодо зниження професійних ризиків. В офісах - зниження навантаження на зір.

Має досвід проведення семінарів з психології безпеки (загалом понад сто семінарів із середнім балом 4.8 за 5-бальною шкалою). У нашому центрі працює позаштатним викладачем 4 роки.

Моїсеєва Альбіна Валентинівна - інженер з охорони праці

Московський Державний Технічний університет імені Н.Е. Баумана, факультет машинобудівних технологій, спеціальність «Проектування технологічних машин та комплексів». Закінчила його у 1998 році.

Після закінчення університету пішла працювати на Московський машинобудівний завод «Світанок», де з посади інженера дійшла спеціаліста з охорони праці.

За час роботи пройшла курси підвищення кваліфікації в Московському технологічному університеті за такими напрямами як: «Діяльність з оцінки та атестації персоналу» та «Діяльність з організації праці та оплати персоналу».

У 2003 році переїхала до Санкт-Петербурга, де вийшла на роботу як головний спеціаліст з охорони праці на Петербурзький тракторний завод Кіровець. На цьому підприємстві відпрацювала понад 7 років. Має грамоти та листи подякивід керівництва підприємства та Управління Міністерства промисловості та торгівлі Ленінградської області.

2010 року очолила сектор з охорони праці ОА «Петербурзький тракторний концерн». На цьому підприємстві працює до сьогодні.

Має досвід у роботі комісій (атестаційної, екзаменаційної, кваліфікаційної) щодо перевірки знань вимог промислової безпеки та охорони праці, у т. ч. під час підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації працівників підприємств.

У нашому навчальному центрі працює позаштатним викладачем уже 4 роки.

Зразкова наявність документів з охорони праці

в освітньому закладі.

1. Статут освітньої установи(Наявність розділу з охорони праці).

2. Матеріали щодо ліцензування освітньої установи (наявність висновку з охорони праці).

3. Колективний договір (наявність розділу з охорони праці).

4 Угода з охорони праці між адміністрацією та профспілковим комітетом (радою трудового колективу) із зазначенням конкретної вартості робіт, джерел фінансування та строків виконання. Полягає на календарний рік. Контроль виконання Угоди здійснюється не менше двох разів на рік.

5. Акти перевірки Угоди з охорони праці.

6. Положення про організацію роботи з охорони праці.

7. План організаційно-технічних заходів щодо покращення охорони праці, здоров'я працюючих та дітей на календарний рік, на підставі яких розробляється Угода з охорони праці. Заходи щодо охорони праці є додатком до Колективного договору. Можливо розроблено програму з охорони праці терміном три роки.

8. Правила внутрішнього трудового розпорядку (всі працівники мають бути ознайомлені під розпис, є додатком до Колективного договору):

Режим роботи установи;

Режим роботи працівників установи, у т.ч. адміністративно-управлінського апарату;

Графік роботи технічного персоналу

Усі перелічені документи затверджуються, узгоджуються з профспілковим комітетом (радою трудового колективу) і вивішуються на стенді.

9. Наказ про створення комісії з охорони праці (не менше трьох осіб).

10 Положення про комісію з охорони праці (затверджене наказом та погоджене з профспілковим комітетом або радою трудового колективу).

11. Накази про призначення відповідальних осіб за охорону праці та техніку безпеки, як за установою, так і за її структурними підрозділами (видаються щорічно перед початком навчального року) Усі відповідальні мають бути ознайомлені з наказами під розпис.

12. Накази з особового складу та особові справи працівників (правильність їх оформлення).

13. Посадові обов'язкиз охорони праці працівників освітньої установи з їх особистими підписами (доведення під розпис провадиться щорічно перед початком навчального року).

14. Протокол зборів трудового колективу (профспілкової організації) з виборів уповноваженого з охорони праці та членів у спільну комісію з охорони праці (члени комісії мають бути навчені та атестовані у вищій організації за 40-годинною програмою).

15. Наказ керівника установи про призначення представника адміністрації до спільної комісії з охорони праці.

16. Наказ про призначення комісії з перевірки знань з охорони праці (число членів комісії має бути не менше трьох, вони мають бути навчені та атестовані у вищій організації). Наявність посвідчень про перевірку знань з охорони праці у керівника установи, її заступників та членів комісії з перевірки знань вимог охорони праці. Наявність протоколу засідання комісії з перевірки знань вимог щодо охорони праці працівників. Відомості про повторні перевірки знань вимог охорони праці.

17. Положення про навчання охорони праці та техніки безпеки, програма навчання, наказ про навчання, наказ про підсумки навчання.

18. Протоколи перевірки знань з охорони праці та техніки безпеки адміністративних працівників (за 40-годинною програмою оформлюються один раз на три роки, знову прийнятих – протягом місяця).

19. Наявність інструкцій з охорони праці для всіх посад, за всіма робітничими професіями та видами робіт (стверджуються наказом керівника за погодженням з профспілковим комітетом або радою трудового колективу, переглядаються один раз на п'ять років). В інструкції вказується хто розробив інструкцію, хто ознайомлений з інструкцією, розшифровка підпису, дата ознайомлення. Інструкція складається у двох примірниках, один видається на руки працівникові, інший – підшивається до папки.

20. Протоколи засідання профкому, ради трудового колективу щодо розгляду та погодження інструкцій з охорони праці.

21. Журнал обліку інструкцій з охорони праці з присвоєнням порядкового номера повинен охоплювати всі види робіт та професій, ведеться спеціалістом з охорони праці або керівником установи.

22. Журнал реєстрації проведення вступного інструктажу з охорони праці (оформляється спеціалістом з охорони туди або керівником установи при прийомі на роботу, вступний інструктаж повинні проходити всі, хто вступає на роботу).

23. Програма вступного інструктажу з охорони праці (стверджується керівником освітнього закладу за погодженням з профкомом).

24.Програма первинного інструктажу з охорони праці робочому місці (складається з урахуванням особливостей роботи, затверджується керівником установи за погодженням з профкомом).

25. Журнал реєстрації проведення інструктажу з охорони праці на робочому місці (оформляється керівником при прийомі на роботу всіх працівників, а в подальшому не рідше двох разів на рік у першому та другому півріччях. Повторний інструктаж проходять усі працівники за програмами, розробленими для проведення первинного інструктажу на робочому місці). При введенні в дію нових документів з охорони праці, модернізації обладнання, порушенні вимог безпеки праці, перервах у роботі 30 календарних днів – для робіт, до яких висуваються підвищені вимоги, 60 днів – для інших проводиться позаплановий інструктаж. Якщо працівникові доручається робота необумовлена трудовим договором, разова робота при ліквідації наслідків аварій, стихійних лих, на які оформляється наряд-допуск, проводиться цільовий інструктаж.

26. Журнал реєстрації видачі вказівок.

27. Журнал реєстрації інструктажу учнів з охорони праці в кабінетах підвищеної небезпеки, при організації суспільно-корисної праці та проведення позакласних та позашкільних заходів.

28. Заповнення листка здоров'я у класних журналах усім учнів.

29. Журнал реєстрації нещасних випадків із учнями (вихованцями).

30. Журнал реєстрації нещасних випадків з виробництва з працівниками.

31. Акти оформлення нещасних випадків на виробництві за формою Н-1 (зберігаються 45 років).

32. Акти оформлення нещасних випадків із учнями (вихованцями) за формою Н-2 (зберігаються 45 років).

33. Повідомлення про наслідки нещасного випадку в установі (до вищої організації, департаменту освіти та науки Брянської області, Державну інспекціюз праці, Фонд соціального страхування, а за смертельного, групового чи тяжкого нещасного випадку додатково: до прокуратури, органу виконавчої влади, територіального об'єднання профспілки).

34. Наявність затвердженого переліку професій та посад працівників установи та норми видачі їм спецодягу (додаток до Колективного договору), список працівників. Забезпеченість працівників спецодягом, спецвзуттям та іншими засобами індивідуального захисту відповідно до встановлених норм. Зберігання, прання, ремонт спецодягу.

35. Забезпеченість працівників змиваючими засобами.

36. Наявність затвердженого переліку професій та посад працівників, зайнятих на важких роботах та на роботах із шкідливими небезпечними умовами праці (додаток до Колективного договору). Чи передбачені вище зазначеним працівникам додаткові пільги та гарантії.

37. Наявність медичних книжок, поіменний список осіб, які підлягають медичним оглядам (обстеженням), своєчасність медичних оглядів.

38. Стан охорони праці в небезпечних та травмонебезпечних кабінетах.

39. Журнал адміністративно-суспільного контролю.

40. Наказ про призначення відповідальної особи за пожежну безпеку.

41. Наявність інструкції щодо заходів пожежної безпеки.

42. Журнал реєстрації протипожежного інструктажу вступного, первинного робочому місці, повторного, позапланового, цільового.

43. Наказ про навчання працівників заходам пожежної безпеки.

44. Положення про пожежну безпеку у будівлі установи.

45. Положення про навчання заходам пожежної безпеки працівників установи. Повторний протилежний інструктаж проводиться з усіма працівниками, незалежно від кваліфікації, освіти, стажу, характеру виконуваної роботи не рідше ніж один раз на півріччя за програмою первинного протипожежного інструктажу на робочому місці. Навчання пожежно-технічного мінімуму керівників, спеціалістів закладів освіти проводиться протягом місяця після прийому на роботу та з наступною періодичністю не рідше одного разу на три роки після останнього навчання.

46. ​​План (схема) та інструкція з евакуації людей у ​​разі виникнення пожежі. Наявність засобів пожежогасіння, наявність кнопки-сигналу, медичної аптечки.

47. Наказ про створення добровільної пожежної дружини. Положення про добровільну пожежну дружину. Список членів добровільної пожежної дружини.

48. Наказ про призначення відповідального за електрогосподарство.

49.Списки працівників за групами; 1-а, 2-а, 3-я, 4-та. Перелік посад та професій, яким необхідно мати відповідну групу з електробезпеки, затверджує керівник. Неелектротехнічний персонал,

виконуюче роботи, за яких може виникнути небезпека ураження електричним струмом, присвоюється група 1 з електробезпеки з оформленням у журналі встановленої форми; посвідчення не виписується. Присвоєння 1-ї групи з електробезпеки проводить працівник у складі електротехнічного персоналу цієї установи з групою з електробезпеки не нижче 3-ї. Присвоєння 1-ї групи електробезпеки проводиться не рідше одного разу на рік. Для електротехнічного персоналу, який безпосередньо організує та проводить роботи з обслуговування діючих електроустановок або виконує в них налагоджувальні роботи, електромонтажні, ремонтні або профілактичні випробування, а також для персоналу, який має право видачі нарядів, розпоряджень, ведення оперативних переговорів – один раз на рік.

50. Журнал реєстрації перевірки знань персоналу 1 групи електробезпеки.

51. Перелік видів робіт, які виконуються в електроустановках.

52. Інструкції з електробезпеки.

53. Технічний паспорт на будівлю освітньої установи (якщо її немає, необхідно отримати в бюро технічної інвентаризації).

54. Акт про готовність навчального закладу до нового навчального року з усіма додатками. Оформляється щорічно перед початком навчального року.

55. Акти-дозволи для проведення занять у навчальних майстернях та у спортивних залах. Оформляється щорічно перед початком вченого року.

56. Акти-дозволи для проведення занять у кабінетах підвищеної небезпеки: фізики, хімії, інформатики, біології, ОБЖ. Оформляється щорічно перед початком навчального року, а також для новоорганізованих та реконструйованих кабінетів.

57. Акт ревізії стану котельні (ДЗШШ № 5). Оформляється щорічно перед початком опалювального сезону.

58. Акт гідравлічного випробування (опресування) опалювальної системи. Оформляється щорічно перед початком опалювального сезону.

59. Протоколи (акти) перевірки опору ізоляції проводів оформлюються один раз на три роки, заземлення обладнання – оформлюються щорічно.

60. Акти перевірок стану електроустаткування.

61. Протоколи вогнезахисної обробки дерев'яних конструкцій.

62. Приписи органів державного контролю.

63. Наявність стендів, куточків з охорони праці.

64. Заходи щодо атнітерористичної захищеності освітнього закладу.

65. Заходи щодо попередження дитячого дорожньо-транспортного травматизму.

66. Матеріали для проведення атестації робочих місць за умовами праці. Оформляються не рідше одного разу на п'ять років.

Для закладів, які мають шкільний автобус.

1. Положення про перевезення учнів шкільним автобусом.

2. Наказ про призначення відповідального за безпеку дорожнього рухута супроводжуючого учнів під час перевезення

3. Наказ про закріплення автобуса за водієм.

4. Види інструктажів.

5. Проведення інструктажів.

6. Наявність ліцензії.

7. Навчання з безпеки дорожнього руху відповідальних за перевезення та всіх учасників руху.


Що шукали на сторінці:

Навчання з охорони праці керівників та спеціалістів. Навчання працівників вимог охорони праці. Курси з охорони праці та техніки безпеки. Курси з охорони праці з нуля. Курси з охорони праці. Курси підвищення кваліфікації з охорони праці. Підвищення кваліфікації з охорони праці 72 години. Дистанційне навчання з охорони праці. Онлайн навчання з охорони праці. Курси навчання з перевірки знань вимог охорони праці. Охорона праці вартість. Навчання працівників охорони праці. Курси охорони праці дистанційно. Вимоги законодавства щодо охорони праці. Курси охорони праці. Навчання охорони праці. Навчання з техніки безпеки та охорони праці. Охорона праці, курси. Навчання інструктажів з охорони праці. Навчання охорони праці. Де навчають з охорони праці. Охорона праці навчання. Центр навчання з охорони праці. Навчання з охорони праці. Підвищення кваліфікації з охорони праці. Навчання з курсу охорони праці. Навчання з охорони праці та техніки безпеки. Навчання спеціалістів з охорони праці. Проходження навчання з охорони праці. Навчання з охорони праці. Проведення навчання з охорони праці. Навчання з охорони праці. Навчання з охорони праці. Перевірка організацій охорони праці. Курси охорони праці. Програма навчання з охорони праці. Навчання з охорони праці відбуваються. Акредитація з охорони праці. Навчання з охорони праці дистанційне. Повторна перевірка знань із охорони праці. Навчання вимог охорони праці. Наказ про направлення навчання з охорони праці. Навчання з від. Охорона праці та дистанційне навчання. Навчання спеціаліста з охорони праці. Ліцензія на навчання з охорони праці. Хто має пройти навчання з охорони праці. Протокол перевірки знань з охорони праці Кого навчати з охорони праці. Протокол перевірки знань з техніки безпеки. Хто має навчатися з охорони праці. Протокол перевірки знань з питань охорони праці. Як отримати посвідчення щодо охорони праці. Навчання охорони праці Пенза. Корочка з охорони праці. Перевірка інспектора з охорони праці. Хтось проходить навчання з охорони праці. Протокол перевірки знань. Протокол із перевірки знань з охорони праці. Організація закупівлі товарів. Протокол перевірки знань працівників охорони праці. Часті питання з охорони праці. Протокол перевірки знань з питань охорони праці бланк. Охорона праці лекції безкоштовно. Навчання з і тб. Курсове навчання з охорони праці. Причина перевірки знань із охорони праці. Диплом державного зразка. Посвідчення державного зразка. Дистанційний курс охорони праці. Охорона праці та безкоштовне навчання. Курси з техніки безпеки. Дистанційне навчання: охорона праці. Охорона праці та техніка безпеки на підприємстві. Охорона праці та техніка безпеки на підприємстві навчання. Охорона праці та техніка безпеки для підприємства навчання москва. Охорона праці та техніка безпеки навчання єкатеринбург. Охорона праці та техніка безпеки навчання москва. Охорона праці та техніка безпеки на підприємстві навчання відео. Охорона праці та техніка безпеки на підприємстві навчання у вишах. Охорона праці та техніки безпеки курси. Охорона праці та техніки безпеки курси вартість. Охорона праці у дитячих садках. Охорона праці дитячих дошкільних закладах. Охорона праці Пенза офіційний сайт. Охорона праці та техніки безпеки курси без відриву від роботи. Навчання охорони праці з нуля самостійно. Навчання охорони праці вдома. Курси з охорони праці для початківців. Курси для працівників з охорони праці у Москві. Курси охорони праці онлайн.